最近我一個(gè)運(yùn)營朋友和我訴苦：

工作好幾年了，最近終于打算跳槽了，好不容易通過了大廠的筆試，結(jié)果面試的時(shí)候居然問我會不會數(shù)據(jù)分析！我當(dāng)場“跪了”。

可見在這個(gè)數(shù)字化時(shí)代，懂?dāng)?shù)據(jù)的人將先人一步收獲高薪、話語權(quán)、不可替代性和成就感。

這一點(diǎn)，從招聘JD中就可以看出：有很多崗位，如運(yùn)營、產(chǎn)品、市場等，都 要求必須具備數(shù)據(jù)分析能力 。

信息來源：BOSS直聘

人力資源和社會保障部2020年發(fā)布的《新職業(yè)—大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員就業(yè)景氣現(xiàn)狀分析報(bào)告》顯示， 預(yù)計(jì) 2025 年前，大數(shù)據(jù)人才需求將保持 30%-40% 的增速，需求總量在 2000 萬人左右。

數(shù)據(jù)圖片來源：《新職業(yè)—大數(shù)據(jù)工程技術(shù)人員就業(yè)景氣現(xiàn)狀分析報(bào)告》

也就是說：在不久的將來，將會涌現(xiàn)出一大批數(shù)據(jù)人才，趁現(xiàn)在數(shù)據(jù)行業(yè)缺口較大的時(shí)候，進(jìn)入數(shù)據(jù)分析行業(yè)， 在數(shù)據(jù)時(shí)代獲得屬于自己的數(shù)據(jù)紅利 ，才是最明智的選擇！

但萬事開頭難，擺在很多人面前的困擾是，我到底該怎么學(xué)數(shù)據(jù)分析？

相信很多人學(xué)數(shù)據(jù)分析時(shí)也有同樣的苦惱，看了一堆資料，還是一知半解，沒有老師時(shí)時(shí)給你解答問題，很多時(shí)候都感覺自己還沒入門就要放棄了。

其實(shí)并不難，找到正確的學(xué)習(xí)方式，構(gòu)建系統(tǒng)的學(xué)習(xí)體系，并在實(shí)踐中習(xí)得應(yīng)用的方法。來開課吧的 《3天數(shù)據(jù)分析名企私教體驗(yàn)營》 數(shù)據(jù)分析課程，我覺得是合適的選擇。

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