◎科技CH| NA SOCIAL WORK◎中華人作Ceremony=tInterntion美籍華商神經(jīng)生物學(xué)家蒲慕明(左)1999年起出任中科院上海神經(jīng)科學(xué)研究所的首任所長。他是美國國家科學(xué)院院士、臺灣“中央研究院”院士,同時也是中科院60年歷史上第一位外籍所長。圖為2006年3月24日,國務(wù)委員陳至立向他頒發(fā)中國國際科學(xué)技術(shù)合作獎中國科學(xué)“病”在何處徐治國中國科學(xué)的核心病癥態(tài)度和創(chuàng)新精神是中國目前科學(xué)文化水平的沒有什么產(chǎn)出的實驗室。另的核心問題,這需要科學(xué)家努力改變方面,我從未聽說過任何一個有產(chǎn)出“中國學(xué)術(shù)界缺乏嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和創(chuàng)自己的科研態(tài)度和學(xué)術(shù)界的“傳統(tǒng)”。的科學(xué)家(根據(jù)國際標(biāo)準(zhǔn)而定義)在中新精神是中國目前科學(xué)文化的核心問題,只是簡單地把所有問題都怪罪到經(jīng)費國沒有得到很好的資助。與此相反,這需要科學(xué)家努力改變自己的科研態(tài)度的申請體制和通過“拉關(guān)系”來主導(dǎo)我知道很多水平相當(dāng)?shù)目茖W(xué)家在美國和學(xué)術(shù)界的‘傳統(tǒng)’?！狈峙涞默F(xiàn)象,這是一種短視而且有偏卻沒有得到資助。讓我們一起環(huán)顧見的看法。下目前在中國所有的科研單位里成功記者:關(guān)于中國科研休制,特別是記者:目前中國經(jīng)費申請體制是否的年輕科學(xué)家(特別是那些新當(dāng)選的經(jīng)費分配的現(xiàn)狀,您持怎樣的觀點?存在不公正?“拉關(guān)系”對中國科學(xué)家中科院院士),不管是國內(nèi)成長的還蒲慕明:基于我過去十多年在中的生存是否是必需的?是從海外回來的,他們的成功難道都國科研機構(gòu)工作的經(jīng)驗,他們把中國蒲慕明:首先,圈內(nèi)的每個人都是靠他們與一些重要科學(xué)家或官員目前的科研體制文化歸結(jié)為“浪費資同意:雖然近幾年有關(guān)經(jīng)費分配的改“拉關(guān)系”嗎?答案顯然是否定的源、腐蝕精神、阻礙創(chuàng)新”3句話,進工作一直在進行,但是速度緩慢,在中國,現(xiàn)在經(jīng)費分配最大的問這是以偏賅全的失實說法。在當(dāng)前科需進一步完善。題是那些所謂精英實驗室得到的經(jīng)技界的許多領(lǐng)域,中國正在進行很多我們確實存在大量的資源被I L1中國煤化工科研機構(gòu)或知名高質(zhì)量的、有創(chuàng)新性的科研工作。雖的情況:太多的資源投給少數(shù)幾到的經(jīng)費之間的CNM然有很多地方需要改進,但是我們應(yīng)英實驗室,太多的昂貴的高端儀器個問題,應(yīng)把對該注意的是,中國學(xué)術(shù)界缺乏嚴(yán)謹(jǐn)?shù)挠斜缓芎玫厥褂?太多的資源注入低些大項目的資助轉(zhuǎn)變?yōu)橐再Y助許多乃會工作2011.5(下)CHINA SOCIAL WORK O◎和技◎科學(xué)家自由探索為主的基礎(chǔ)研究的小項目(類似國家自然科學(xué)基金委的項目)。經(jīng)費資助中最常見的浪費現(xiàn)我注意到有很多已經(jīng)得到非常好資助的年輕科象是有些成功的科學(xué)家對資源的貪得無厭,對這些少數(shù)精英實驗室大學(xué)家并不滿意,因為其他不怎么樣’的科學(xué)家獲幅度地增強支持力度,其邊際效應(yīng)肯得了更好的資助。很多科學(xué)家非常清晰地知道什么定是不明顯的,而這些資源更應(yīng)該分是對的,什么是錯的,但是就是‘不能’說正確的話、配給那些有潛力(雖然還沒有出成果)的實驗室。做正確的事。大”與“小”的權(quán)衝與西方發(fā)達國家不同,中國的主想要在那些具體目標(biāo)尚不清晰、研究要問題是,各領(lǐng)域高水平的實瞼室數(shù)范式和實驗方法仍需要發(fā)展、發(fā)現(xiàn)仍科學(xué)家當(dāng)自律量非常有限。大量資源只能是被傾注到不可預(yù)測的科學(xué)前沿問題上取得真正“除非科學(xué)家自己在參與制訂項目非常少的高水平的實驗室,結(jié)果顯而易的進展,最好的辦法就是在許多小型指南及項目評審過程中能夠嚴(yán)于律己,見,投入與產(chǎn)出完全不成比例。”實驗室,由導(dǎo)師與少數(shù)學(xué)生和工作人否則任何經(jīng)費分配體制都無法運行好”員共同嘗試不同的、可能有些冒險性記者:那您認(rèn)為,“973”、“863”的方法去解決問題?！?73”和“863記者:您認(rèn)為應(yīng)如何更好地制訂大及其他“專項”等大項目是浪費資源嗎?還有很多問題需要解決,如需要更好項目指南以及組織和管理大項目?蒲慕明:自上而下地組織以國家地控制項目的參與者,以確保研究隊蒲慕明:對于制訂組織大項目的重大需求為目標(biāo)的研究項目,不僅是伍的質(zhì)量;項目的審查、延續(xù)應(yīng)該有指南,目前國家科技部、基金委等相中國,也是當(dāng)今世界的趨勢。與西方更嚴(yán)格的監(jiān)管;項目中各課題之間的關(guān)機構(gòu)主要是依靠相關(guān)領(lǐng)域的領(lǐng)軍科發(fā)達國家不同,中國的主要問題是交流、合作亟待增強學(xué)家,通常是院士及其他資深的科學(xué)各領(lǐng)域高水平的實驗室數(shù)量非常有記者:大項目運行成功的關(guān)鍵是什家。鑒于各個研究領(lǐng)域中有經(jīng)驗、有限。大量資源只能是被傾注到非常少成就的科學(xué)家的匱乏,現(xiàn)在的做法是的高水平的實驗室,結(jié)果顯而易見,蒲慕明:要使這些大項目運行成合理的。這些科學(xué)家制訂的指南是否投入與產(chǎn)出完全不成比例。眾所周知我想強調(diào)的是:關(guān)鍵在于是否能會有利于他們自己或者個人青睞的實的幾個在研大項目(特別是在應(yīng)用生物夠真正合作。我感到中國科學(xué)家,特驗室,這完全取決于這些科學(xué)家們的醫(yī)學(xué)領(lǐng)域),在財政年度快結(jié)束時從上別是生物學(xué)家在建立真正合作這方面自律和道德,這是任何經(jīng)費分配體制而下地匆忙啟動,浪費了資源,效果還需要提高?？蒲泻献鞑⒉恢皇菍嵰\行好的最基本要求。除了這些領(lǐng)很差。之所以會發(fā)生這種現(xiàn)象,主要驗材料、技術(shù)的交換,而是需要大域內(nèi)公認(rèn)的領(lǐng)軍科學(xué)家外,還有誰可是一些領(lǐng)導(dǎo)人在尚未建立一個嚴(yán)格的家在一起,對解決共同關(guān)心的科學(xué)問以起草這些指南呢?那些在中國尚未公平的資助體系,尚未培養(yǎng)出足夠的題進行智慧交融,以期產(chǎn)生火花。這積累足夠經(jīng)驗、還未在國內(nèi)有成就的高素質(zhì)的科研人員的前提下,心急地包括一起設(shè)計實驗、發(fā)展新的技術(shù)新海歸嗎?認(rèn)為靠巨額投資就可以快速地、大幅和方法,以及在解析新發(fā)現(xiàn)時,認(rèn)我發(fā)現(xiàn)生命科學(xué)領(lǐng)域大項目的指度地提高中國的科技發(fā)展。真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)亟粨Q學(xué)術(shù)意見,而把名譽、南通常都非常好。這些指南都是領(lǐng)軍關(guān)于自上而下的以國家重大需求文章排名的先后次序等都扔在一旁?？茖W(xué)家經(jīng)過廣泛的、深思熟慮的討論為目標(biāo)的“大科學(xué)”和自下而上的科事實上,中國絕大多數(shù)的實驗室與國的。最近生命科學(xué)的大項目“蛋白質(zhì)學(xué)家自主探索為主的“小科學(xué)”的利際同行相比沒有什么競爭力。如果想科學(xué)”將在未來十年穩(wěn)定資助大量的弊,幾年前我曾發(fā)表過看法。簡單來要在國際同行中具有領(lǐng)先地位,最好生物學(xué)家,研究蛋白質(zhì)和蛋白質(zhì)復(fù)合說,我認(rèn)為當(dāng)目標(biāo)非常明確,而且根的方法就是與其他科研人員建立獨物的結(jié)構(gòu)和功能。據(jù)這個領(lǐng)域的發(fā)展,專家們普遍認(rèn)為特、有成效的合作關(guān)系。有了足夠的在大項目的執(zhí)行和評審過程中,技術(shù)上是可行的時候,組織大項目是經(jīng)費和有效的機制來促進實驗室之有利于科技發(fā)展的。最好的例子如人間的真正合作,這些大項目應(yīng)該能TH中國煤化工女方案,包括類基因組測序、建設(shè)粒子加速器,以夠?qū)崿F(xiàn)預(yù)期的高目標(biāo),至少不亞于CNMH制度。之所以及一些需要大量科技人員共同合作才半個世紀(jì)前中國生化學(xué)家合成胰島出現(xiàn)這樣那樣的問題,很大程度上是能完成的新技術(shù)開發(fā)的項目等。然而,素的目標(biāo)因為部分參加這些項目評審的科學(xué)家勹2011.5(下)中國社會工作3CH| NA SOC| AL WORK◎缺乏自律而造成的。我不知道過去有譽時,中國科學(xué)家站起來捍衛(wèi)真理的第二,對于回國工作,“千人計劃多少這些大項目的評審專家在參加道德標(biāo)準(zhǔn)和勇氣哪里去了?入選者經(jīng)常抱有不切實際的期望:如審會之前,認(rèn)真看了這些項目的申請除非我們的科學(xué)家自己在參與評他可以馬上領(lǐng)導(dǎo)很多國內(nèi)科研人員著書和進展報告等,并且會前就認(rèn)真起審過程中能夠嚴(yán)于律己,否則任何經(jīng)手研究他們喜歡的科學(xué)問題,并將得草好了評審意見(還記得陳進漢芯費分配體制都無法運行好。到政府部門的長期穩(wěn)定支持。而現(xiàn)實片造假事件嗎)。事實上,現(xiàn)在評審評審中的保密非常重要,這項工情況并非如此,與國內(nèi)科研人員有效私下慣用的操作方法是,被評者事作沒做好很大程度上是因為科學(xué)家自地合作需要長時間的培育才能得以實先起草評審意見供專家修改,而評審己缺乏自律(包括很多新海歸),他現(xiàn),而持續(xù)不斷的經(jīng)費支持有賴于在專家一般只是簡單地很快地修改一些們對于我們現(xiàn)在名存實亡的保密制度中國的科研產(chǎn)出語句而已。如果我們科學(xué)家自己不認(rèn)有相當(dāng)大的責(zé)任。如果我們想要使經(jīng)第三,“千人計劃”應(yīng)該強調(diào)質(zhì)量,真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)刈龊迷u審工作,那國家相費分配制度運行良好,我們必須停止而不是數(shù)量。這種以“數(shù)”為導(dǎo)向的關(guān)部門又怎能控制這些項目執(zhí)行的質(zhì)告訴別人誰在審評會上講了什么;停策略巳經(jīng)導(dǎo)致招聘了許多不夠格的入量呢?止給相關(guān)機構(gòu)的工作人員打電話或公選者。該計劃號稱已招聘到800多位記者:當(dāng)下中國,怎樣才能盡快地關(guān);停止詢問專家的名宇或其他需要在美國相當(dāng)于正教授的入選者回國讓科學(xué)家形成自律?保密的信息。你在評審項目時認(rèn)真地然而,他們中的很大一部分并沒有全蒲慕明:責(zé)怪體制而不檢討自己自己撰寫評審報告。當(dāng)你的賬戶上已職回來。是一件最容易的事,尤其是那些認(rèn)為有用不完的經(jīng)費時,不要再繼續(xù)申請第四,我個人認(rèn)為,最嚴(yán)重的問他們應(yīng)該在更好的環(huán)境下成長的年輕經(jīng)費。題是“千人計劃”入選者和那些在國人。是的,這個社會有很多不公平的記者:說到海歸科學(xué)家也會缺乏自發(fā)展事業(yè)的科學(xué)家之間不合理的工地方。但是我們是否捫心自問過,為律,那您對國家重金支持的“千人計劃”資福利差距,將導(dǎo)致年輕有為的人才了改變不公正,我們除了抱怨之外,如何評價繼續(xù)大批外流并在自己的職業(yè)生涯最有沒有為改變社會的不公正做點什么?蒲慕明:在我看來,這個動機良富創(chuàng)造力的時期盡可能地待在國外,我們是否在一定程度上助長了(甚至好的吸引國外人才的計劃目前正深陷直等到他們能得到類似“千人計劃制造了)這些不公平?我注意到有很多危機。這個計劃的指導(dǎo)方針有嚴(yán)重問這樣的“特殊(特權(quán))待遇”時才回國已經(jīng)得到非常好資助的年輕科學(xué)家并題,計劃執(zhí)行中有許多弊端。如果這記者:您認(rèn)為新海歸對科學(xué)文化的不滿意,因為其他“不怎么樣”的科些問題不及早糾正,這個計劃對中國建設(shè)是否會有貢獻?學(xué)家獲得了更好的資助。很多科學(xué)家科學(xué)的發(fā)展恐怕會弊大于利。這些問蒲慕明:現(xiàn)代科學(xué)在中國歷史很非常清晰地知道什么是對的,什么是題在任何引進“千人計劃”入選者的短,而科學(xué)文化或者科研摶統(tǒng)(包錯的,但是就是“不能”說正確的話、單位都是眾所周知,我只是概況地總括經(jīng)費分配體制)的建立需要好幾代做正確的事。結(jié)一下:科學(xué)家扎實(down-to- earth)的努力:個典型的例子就是前不久一件第一,在回歸者和國內(nèi)科學(xué)家之新海歸的一個長期任務(wù)就是要為此學(xué)術(shù)不端事件,一位硏究人員被發(fā)現(xiàn)間年薪和其他待遇的巨大差距,將嚴(yán)作出重要的貢獻。如果沒有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?、好幾篇學(xué)術(shù)論文中有偽造數(shù)據(jù)的不端重沖擊我們許多科研單位已經(jīng)建立的求實的以及對于造假行為的嚴(yán)肅處行為(包括他在國外做博士后期間完以業(yè)績?yōu)闇?zhǔn)的分配體系?！扒擞媱潯崩?任何經(jīng)費分配制度都將無法正成的論文),這一事實被國際著名學(xué)入選者除了獲得巨額的啟動費以及享常運行。那些剛回來的、已經(jīng)在國外術(shù)雜志的編輯指出,并被上海一個科受安置和住房補貼、稅收、醫(yī)療保取得較高學(xué)術(shù)成就的年輕科學(xué)家們研機構(gòu)的獨立調(diào)査委員會完全證實。健、配偶及子女補貼等許多額外的特可以通過在自己實驗室積極努力地工令人震驚的是,他申請的國家自然基權(quán)外,還能獲得相當(dāng)于國內(nèi)同等水平作,為提高中國的科學(xué)水平作出貢金委員會的重點項目居然通過了由國科學(xué)家的5倍以上的工資(年收入)。獻;并且在他們的周圍建立一種重視內(nèi)外(海外華人科學(xué)家占1/3至1/2)同過去我所工作過的5所美國大學(xué),絕科研質(zhì)量、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?、有?chuàng)新性的科行組成的專家評審,其中包括不少知大多數(shù)著名的生物學(xué)教授的收入至多學(xué)文化。在他們參與的學(xué)術(shù)評審中道這件學(xué)術(shù)不端事件的來龍去脈的專相當(dāng)于其他教授的兩倍左右(除非他樹立客觀公正的、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?、有批評家。更為令人費解的是,就在他以前參與了額外的臨床工作)。在“千人態(tài)度的好榜樣。當(dāng)他們自己的科研所在的工作單位公布其不端行為后的計劃”入選者還未在國內(nèi)有任何科勃發(fā)展并誦過有效交流而影響了幾個月,中國一個學(xué)會居然邀請他主產(chǎn)出之前,國家就提供比那些可中國煤化工,這些回國者中的持該學(xué)會年會的一個報告會,而會議經(jīng)做出相等甚至更好成就的國內(nèi)CNMH或為中國科學(xué)的領(lǐng)上卻沒有一個同行提出抗議。當(dāng)我們高出四五倍的工資福利,這是許多國導(dǎo)者和決策者■中間有人嚴(yán)重地?fù)p害了中國科學(xué)的聲內(nèi)同行難以接受的不合理政策(摘自《科學(xué)新聞》,有刪節(jié)萬方數(shù)社會工作2011.5(