目 錄節(jié)后復工主要危險因素第一部分假期過完，又重新回到工作崗位，從領導管理層到一線員工都應該在梳理工作量后，及時制訂接下來的作業(yè)計劃，使每項工作安全有序地進行節(jié)后易發(fā)生的不安全行為第二部分假期過完，又重新回到工作崗位，從領導管理層到一線員工都應該在梳理工作量后，及時制訂接下來的作業(yè)計劃，使每項工作安全有序地進行節(jié)后復工復產的安全措施第三部分假期過完，又重新回到工作崗位，從領導管理層到一線員工都應該在梳理工作量后，及時制訂接下來的作業(yè)計劃，使每項工作安全有序地進行落實安全教育培訓措施各類企業(yè)必須對新進員工和調換新崗位員工嚴格開展“三級”安全教育培訓，對節(jié)后回原崗位工作的其他員工進行一次安全知識再教育再培訓，對安全管理人員、特種作業(yè)人員進行一次有針對性的崗前再教育，切實提高廣大員工排查隱患、治理隱患、防范事故的能力; 對員工因“假日綜合癥”可能帶來的安全風險，要加以預防和控制，引導員工盡快從節(jié)日的放松狀態(tài)轉入到正常的工作狀態(tài)，減少因人為誤操作和“三違”現象而引起的生產安全事故。要在復產復工前對各類設備進行一次全面的檢查、檢修、檢測，確保設備能夠正常、安全運行;要加強對報警設施、安全防護設施、應急救援設施、勞動防護用品和裝備等安全設施的檢查和監(jiān)控，確保各類安全設施完好、可靠。特別要強化冶金企業(yè)煤氣系統(tǒng)、高溫液態(tài)金屬等危險性較大作業(yè)安全監(jiān)控，嚴格落實專項作業(yè)方案，確保安全生產; 全面開展安全風險，較大危險因素辨識管控，尤其要強化對重大危險源和存在重大安全風險的生產裝置(設備設施)、生產區(qū)域、崗位的重點管控，確保安全風險始終處于可控狀態(tài)。按照“誰驗收、誰簽字、誰負責”的原則,對驗收把關不嚴、檢查不細致引發(fā)事故的，要嚴肅追究相關責任人責任; 對不經驗收或驗收不合格擅自復工的企業(yè)，要嚴肅查處，并立即責令停產停業(yè)整改